Platformmedewerker Cargo

Wil jij je dagelijks bezig houden met het laden en lossen van vliegtuigen van onze import en export vracht? Solliciteer dan snel!

dnata, onderdeel van de Emirates group, is een snelgroeiende luchtvaartafhandelaar (catering, travelservices, groundhandling en cargo). Wereldwijd werken er 46.000 medewerkers op 126 vliegvelden en in Europa hebben we ook ambitieuze groeidoelstellingen. Sinds 2015 zijn we actief op Schiphol met bijna 700 medewerkers. Door de snelle groei van dnata zijn we altijd op zoek naar nieuwe collega’s die ons team willen versterken. Met de bouw van ons splinternieuwe vrachtgebouw (opening 2024) als een van de grootste en meest geavanceerde vrachtfaciliteiten, liggen er ook voor de afdeling Airside uitdagingen in het verschiet. Door al deze ontwikkellingen zijn wij op zoek naar Platformmedewerkers.

Wat ga je doen en leren?

Als Platformmedewerker ben je een onmisbare schakel in de supply chain. Je houdt je dagelijks bezig met het in- en uitladen van de vrachtvliegtuigen, dit doe je voor zowel import als export vracht. Je rijdt de vracht van of naar de loodsen om het vervolgens in of uit te laden in het vliegtuig. Je houdt hierbij rekening met de veiligsheids- en verkeersregels die Schiphol hanteert. Tevens signaleer en rapporteer je bijzonderheden aan jouw leiddingevende, zoals schades, lekkages, defecten en zaken die effect kunnen hebben op de vliegveiligheid. Tot slot zorg jij voor een veilige werkomgeving door het platform georganiseerd en opgeruimd te houden.

Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit:

  • Voorbereiden van de vlucht;
  • Het in- en uitladen van vliegtuigen;
  • Het rijden van de vracht van en naar de loodsen;
  • Het besturen van de high loader en lower deck loader;
  • Het besturen van het maindecksysteem.

Wat jij meebrengt?

  • MBO 2 werk- en denkniveau;
  • In het bezit van rijbewijs B;
  • Kennis van platform gerelateerde processen is een pré;
  • Je bent in staat zelfstandig problemen op te lossen en zelfstandig te werken, maar daarnaast ook een echte teamplayer;
  • Rijbevoegdheid certificaat voor platform of de bereidheid om deze te behalen;
  • Een goede beheersing van de Nederlandse en/of Engelse taal;
  • Minimaal 8 jaar woonachtig (ingeschreven) in Nederland en niet in aanraking geweest met justitie in verband met het verkrijgen van een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB).

Waar kun je op rekenen?

  • Salaris en onregelmatigheidstoeslag volgens de dnata CAO;
  • 25 vakantiedagen op fulltime basis en 8% vakantiegeld;
  • Trainingen vanuit de dnata Training Academy;
  • Reiskostenregeling en gratis gebruik van het busnetwerk rondom Schiphol;
  • Een prima pensioenregeling;
  • Veel mogelijkheden om je professioneel en persoonlijk te ontwikkelen.

Ready for your next destination?

Wacht dan niet langer en stuur ons je CV op. Na een positieve cv-selectie vindt er een persoonlijk sollicitatiegesprek plaats. Is hierna de match compleet? Dan gaan wij je met plezier een voorstel doen om bij dnata te komen werken. Een refenretiecheck (VGB aanvraag) is onderdeel van de procedure. Na een positieve afronding begint je nieuwe avontuur bij dnata, welcome on board!

Heb je nog vragen?
Neem dan contact op met Sihen en Anouk van ons recruitment team via vacature@dnata.nl

 

Vacature

(fulltime, 38 uur, 5 dagen per week, in wisseldiensten;)

Contactpersoon

Publicatie datum: 8 juni 2023 00:00